{"id":64384,"date":"2026-05-19T14:48:30","date_gmt":"2026-05-19T13:48:30","guid":{"rendered":"https:\/\/www.utrera.org\/?p=64384"},"modified":"2026-05-19T14:49:01","modified_gmt":"2026-05-19T13:49:01","slug":"ayuntamiento-utrera-servicio-ayuda-domicilio-cumplimiento-smi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.utrera.org\/en\/ayuntamiento-utrera-servicio-ayuda-domicilio-cumplimiento-smi\/","title":{"rendered":"La delegada de Bienestar Social corrobora la efectiva gesti\u00f3n y funcionamiento del Servicio de Ayuda a Domicilio"},"content":{"rendered":"

La delegada de Igualdad y Bienestar Social del Ayuntamiento de Utrera<\/strong>, Alba Padilla<\/strong>, ha comparecido hoy en rueda de prensa para informar sobre la situaci\u00f3n del Servicio de Ayuda a Domicilio<\/strong> y trasladar \u201cinformaci\u00f3n rigurosa y contrastada, recabada desde la propia Delegaci\u00f3n de Servicios Sociales<\/strong> y de los distintos responsables implicados\u201d, en relaci\u00f3n con las \u00faltimas informaciones difundidas acerca de supuestos salarios por debajo del Salario M\u00ednimo Interprofesional (SMI)<\/strong>.<\/p>\n

Las informaciones difundidas hac\u00edan referencia a que el actual equipo de gobierno estaba haciendo \u201ccaso omiso\u201d a supuestas denuncias continuadas de las trabajadoras relacionadas con el incumplimiento del SMI<\/strong>. Sin embargo, Padilla ha aclarado que \u201cfue una sorpresa porque no ten\u00edamos constancia de ninguna denuncia por parte de sindicatos ni de ninguna trabajadora\u201d. En este sentido, ha recordado que el servicio cuenta con alrededor de 220 trabajadoras<\/strong> y que la empresa adjudicataria \u201clleva dos a\u00f1os prestando un servicio de calidad\u201d.<\/p>\n

Seg\u00fan ha explicado, fue al d\u00eda siguiente de la publicaci\u00f3n de estas informaciones cuando la t\u00e9cnica municipal responsable traslad\u00f3 la recepci\u00f3n de dos reclamaciones, \u201cque no son denuncias\u201d, ha puntualizado la delegada. En ellas se expon\u00eda una reducci\u00f3n en la n\u00f3mina y se alegaba que no se alcanzaba el salario m\u00ednimo<\/strong>.<\/p>\n

A ra\u00edz de ello, la t\u00e9cnica responsable se puso en contacto con la empresa para conocer el motivo de dicha reducci\u00f3n. Tras analizar toda la informaci\u00f3n junto a los responsables del servicio y los servicios jur\u00eddicos municipales<\/strong>, se comprob\u00f3 que esa disminuci\u00f3n salarial correspond\u00eda al descuento proporcional de horas no trabajadas por parte de las empleadas.<\/p>\n

Padilla ha explicado que las trabajadoras del Servicio de Ayuda a Domicilio<\/strong> perciben \u00edntegramente su salario mensual, con independencia de las horas efectivamente realizadas en ese mes, quedando posteriormente pendientes de recuperar las horas no prestadas hasta completar las establecidas en el contrato.<\/p>\n

En este sentido, ha recordado que el Convenio Colectivo del sector<\/strong> establece que \u201csi en tres ocasiones la trabajadora no acepta cumplir con las horas totales pendientes de prestar, al cuarto mes se proceder\u00e1 al descuento correspondiente en la n\u00f3mina\u201d, circunstancia que, seg\u00fan ha indicado, es la que se ha producido en estos casos concretos. Por tanto, la delegada ha insistido en que \u201cel Salario M\u00ednimo Interprofesional<\/strong> se est\u00e1 cumpliendo\u201d, conforme a lo recogido en el convenio colectivo que regula el servicio y que est\u00e1 suscrito tanto por la patronal como por las organizaciones sindicales.<\/p>\n

Por ello, Alba Padilla<\/strong> ha solicitado a los representantes sindicales que trasladen toda la informaci\u00f3n a las trabajadoras y ha recordado que el Ayuntamiento debe regirse por el Convenio Provincial de Sevilla<\/strong>. \u201cTenemos un convenio que debemos respetar porque es el que regula las condiciones laborales de las trabajadoras y de las empresas de ayuda a domicilio, y ah\u00ed el Ayuntamiento no puede intervenir\u201d, ha se\u00f1alado.<\/p>\n

Un contrato que recupera el actual equipo de gobierno<\/h2>\n

La delegada ha querido recordar tambi\u00e9n que ha sido el gobierno de Francisco Jim\u00e9nez<\/strong> el que ejecut\u00f3 a su llegada el nuevo contrato del Servicio de Ayuda a Domicilio<\/strong>, despu\u00e9s de que el servicio permaneciera durante nueve a\u00f1os en situaci\u00f3n de pr\u00f3rrogas forzosas durante el mandato del anterior equipo de gobierno. \u201cSe obligaba a la empresa a continuar prestando el servicio por tratarse de un recurso esencial, pero sin la cobertura que ofrece un contrato en vigor\u201d, ha explicado Padilla. \u201cFuimos nosotros quienes impulsamos un nuevo pliego y un nuevo contrato\u201d, ha a\u00f1adido.<\/p>\n

Igualmente, ha aprovechado para detallar que el nuevo pliego incorporaba diferentes propuestas planteadas tanto por las organizaciones sindicales como por las propias trabajadoras, entre ellas el incremento del \u201cprecio hora<\/strong>\u201d del servicio. No obstante, dicha medida fue rechazada por el Tribunal Administrativo<\/strong> al considerar que contraven\u00eda la normativa vigente y lo establecido en el propio Convenio Colectivo<\/strong>. \u201cIntentamos introducir esa mejora a trav\u00e9s de criterios de valoraci\u00f3n para las empresas licitadoras, pero ninguna ofert\u00f3 mejoras en ese sentido\u201d, ha explicado la delegada, quien ha hecho hincapi\u00e9 en que la negociaci\u00f3n salarial corresponde a la mesa de negociaci\u00f3n integrada por sindicatos y patronal.<\/p>\n

\u201cEl alcalde y todo el equipo de gobierno, desde el primer momento, lo que hemos querido e intentado es ofrecer el mejor servicio posible\u201d, ha explicado la delegada, recordando que \u201cnuestro trabajo est\u00e1 condicionado por la normativa vigente, por lo que no siempre podemos hacer todo lo que deseamos\u201d.<\/p>\n

En cuanto a la posible municipalizaci\u00f3n del servicio<\/strong>, Padilla ha se\u00f1alado que el estudio realizado por el Ayuntamiento concluye su \u201cinviabilidad\u201d. En este sentido, ha puesto el foco en que el compromiso adquirido por el actual equipo de gobierno fue estudiar esa posibilidad, \u201cno prometer una municipalizaci\u00f3n que no es viable\u201d.<\/p>\n

\u201cNosotros estamos al lado de las trabajadoras. Quienes no estuvieron a su lado fueron quienes durante a\u00f1os no pensaron ni en ellas ni en ofrecer un servicio a la altura de Utrera\u201d, ha afirmado la delegada.<\/p>\n

Finalmente, Alba Padilla<\/strong> ha reiterado que la delegaci\u00f3n de Igualdad y Bienestar Social<\/strong> permanece a disposici\u00f3n de las trabajadoras y de cualquier persona que necesite resolver dudas sobre el servicio. Asimismo, ha pedido a los partidos pol\u00edticos \u201cque act\u00faen con responsabilidad, que dejen a un lado el enfrentamiento pol\u00edtico y que no falten a la verdad sobre un servicio que actualmente se presta conforme a la legalidad y con todas las garant\u00edas\u201d.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

La delegada de Igualdad y Bienestar Social del Ayuntamiento de Utrera, Alba Padilla, ha comparecido hoy en rueda de prensa para informar sobre la situaci\u00f3n del Servicio de Ayuda a Domicilio y trasladar \u201cinformaci\u00f3n rigurosa y contrastada, recabada desde la propia Delegaci\u00f3n de Servicios Sociales y de los distintos responsables implicados\u201d, en relaci\u00f3n con las […]<\/p>\n","protected":false},"author":15,"featured_media":64385,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-64384","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias-municipales","et-has-post-format-content","et_post_format-et-post-format-standard"],"yoast_head":"\nEl Ayuntamiento de Utrera corrobora la efectividad del SAD<\/title>\n<meta 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